lunes, 5 de noviembre de 2012

#CORRE, CENTRO DE ORIENTACIÓN Y RECURSOS PARA EL EMPLEO




El programa #CORRE ofrece información, orientación y entrenamiento para trabajadoras/es desempleadas/os con el objetivo de mejorar su inserción profesional.



  • TALLERES ON LINE GRATUITOS DE 

ORIENTACIÓN PARA LA BÚSQUEDA DE EMPLEO


Si quieres participar en estos talleres 

sólo tienes que registrarte en el área privada de este blog.



  •              AGENCIA DE COLOCACIÓN VIRTUAL


Está en proceso de creación. Las personas interesadas pueden registrar su CV a través del siguiente enlace: http://www.noparesmuevete.es/registro/9


MÁS INFORMACIÓN: http://blog.noparesmuevete.es/ y http://www.noparesmuevete.es/







OFERTA DE EMPLEO: Instalador/mantenedor de sistemas de ventilación -Ventilation workers (Inglés), Bergen, Noruega



Work Place: Bergen city, in the county of Hordaland, Norway

About the company: Teknisk Personal AS is a recruitment and temporary staffing agency. We offers experienced workers and engineers for longer engagements and projects to our clients. We are located in Bergen, Norway. Useful web-sides for Bergen: www.visitbergen.com and www.bergen.kommune.no

Information about the position: We are looking for experienced skilled Ventilation workers in fulltime permanent position in the Bergen area.

Position demands: The applicant must have a trade certificate. We also require experience from installation and maintenance of ventilation systems.

Languages: Scandinavian and / or English.

Application: Send short application and CV pr. E-mail IN ENGLISH to post@tekniskpersonal.no. Copy to pergarrf@jcyl.es. REF. VENTILATION WORKER. Diplomas and other papers must be brought if interview.

Work Regulations: Permanent, fulltime.

Last application date: 15.11.2012




OFERTA DE EMPLEO: Ingeniero HVAC (Inglés), Bergen, Noruega



Work Place: Bergen city, in the county of Hordaland, Norway

About the company: Teknisk Personal AS is a recruitment and temporary staffing agency. We offers experienced workers and engineers for longer engagements and projects to our clients. We are located in Bergen, Norway. Useful web-sides for Bergen: www.visitbergen.com and www.bergen.kommune.no

Information about the position: We are looking for experienced HVAC engineers in fulltime permanent position in the Bergen area.

Position demands: The applicant must have a Bachelor or Master Degree in HVAC technology. We also require experience from design and engineering or installation and maintenance of HVAC projects.

Languages: Scandinavian and / or English.

Application: Send short application and CV pr. E-mail to post@tekniskpersonal.no. Copy to pergarrf@jcyl.es. REF: HVAC. Diplomas and other papers must be brought if interview.

Work Regulations: Permanent, fulltime.

Last application date: 15.11.2012





OFERTA DE EMPLEO: Instaladores de material aislante/”Insulation” (ingles), Bergen, Noruega


Work Place: Bergen city, in the county of Hordaland, Norway

About the company: Teknisk Personal AS is a recruitment and temporary staffing agency. We offers experienced workers and engineers for longer engagements and projects to our clients. We are located in Bergen, Norway. Useful web-sides for Bergen: www.visitbergen.com and www.bergen.kommune.no

Information about the position: We are looking for experienced skilled Insulators in fulltime permanent position in the Bergen area.

Position demands: The applicant must have a trade certificate. We also require experience from
industrial insulation work on buildings, constructions and pipes.

Languages: Scandinavian and / or English.

Application: Send short application and CV pr. E-mail to post@tekniskpersonal.no. Copy to pergarrf@jcyl.es. REF. INSULATION. Diplomas and other papers must be brought if interview.

Work Regulations: Permanent, fulltime.

Last application date: 15.11.2012





OFERTA DE EMPLEO: Fontaneros-Plumbers (Inglés), Bergen, Noruega



Work Place: Bergen city, in the county of Hordaland, Norway

About the company: Teknisk Personal AS is a recruitment and temporary staffing agency. We offers experienced workers and engineers for longer engagements and projects to our clients. We are located in Bergen, Norway. Useful web-sides for Bergen: www.visitbergen.com and www.bergen.kommune.no


Information about the position: We are looking for experienced skilled Plumbers in fulltime permanent position in the Bergen area.

Position demands: The applicant must have a trade certificate. We also require experience from two or more of these disciplines; sprinkler systems, under floor heating – water systems, radiators, pipe-in-pipe systems.

Languages: Scandinavian and / or English.

Application: Send short application and CV pr. E-mail to post@tekniskpersonal.no. Copy to pergarrf@jcyl.es. REF.PLUMBER. Diplomas and other papers must be brought if interview.

Work Regulations: Permanent, fulltime.

Last application date: 15.11.2012




OFERTA DE EMPLEO: Pintor con spray / chorro de arena-Sandblasting / Spray painting (Inglés), Bergen, Noruega


Work Place: Bergen city, in the county of Hordaland, Norway

About the company: Teknisk Personal AS is a recruitment and temporary staffing agency. We offers experienced workers and engineers for longer engagements and projects to our clients. We are located in Bergen, Norway. Useful web-sides for Bergen: www.visitbergen.com and www.bergen.kommune.no

Information about the position: We are looking for experienced skilled Sandblasters/ Spray painters in fulltime permanent position in the Bergen area.

Position demands: The applicant must have a trade certificate. We also require experience from industrial sandblasting or spray painting.

Languages: Scandinavian and / or English.

Application: Send short application and CV pr. E-mail to post@tekniskpersonal.no. Copy to

pergarrf@jcyl.esREF. SANDBLAST. Diplomas and other papers must be brought if interview.

Work Regulations: Permanent, fulltime.

Last application date: 15.11.2012






OFERTA DE EMPLEO: Montadores de andamios / Scaffolders (Inglés), Bergen (Noruega)




Work Place: Bergen city, in the county of Hordaland, Norway


About the company: Teknisk Personal AS is a recruitment and temporary staffing agency. We offers experienced workers and engineers for longer engagements and projects to our clients. We are located in Bergen, Norway. Useful web-sides for Bergen: www.visitbergen.comwww.bergen.kommune.no

Information about the position: We are looking for experienced Scaffolders in fulltime permanent position in the Bergen area.

Position demands: The applicant must have trade certificate and be a skilled worker.

Languages: Scandinavian and / or English.

Application: Send short application and CV pr. E-mail IN ENGLISH to post@tekniskpersonal.no. Copy to pergarrf@jcyl.es. REF. SCAFFOLDER. Diplomas and other papers must be brought if interview.


Last application date: 15.11.2012




SUBE EL PARO EN OCTUBRE


FUENTE: http://www.portalparados.es/actualidad/23439/Las-oficinas-de-empleo-registraron-128242-parados-mas-en-octubre



Las oficinas de empleo registraron 128.242 parados más en octubre

El número de parados registrados en las oficinas de los servicios públicos de empleo (antiguo Inem) subió en 128.242 desempleados en octubre, un 2,7% respecto a septiembre, lo que situó la cifra total de parados por encima de los 4,8 millones, nuevo récord del registro.


En concreto, el desempleo alcanzó al cierre de octubre la cifra de 4.833.521 personas, su nivel más alto en toda la serie histórica comparable, que arranca en 1996, según informó este lunes el Ministerio de Empleo y Seguridad Social.

La subida del desempleo en octubre, mes en el que históricamente suele aumentar el paro, es la tercera consecutiva tras la de agosto y septiembre y el tercer peor registro en este mes dentro de la serie tras los de octubre de 2008 (+192.658 desempleados) y octubre de 2011 (+134.182 parados).

En este sentido, la secretaria de Estado de Empleo, Engracia Hidalgo, ha destacado que el alza de octubre, aunque no puede considerarse un "buen dato", es inferior a del año pasado, con lo que se encadenan cinco meses en los que "el paro se ha comportado mejor que en 2011".

Desde octubre de 2011, el desempleo se ha incrementado en 472.595 personas, un 10,84%.


SUBE EN AMBOS SEXOS Y SOBRE TODO EN SERVICIOS

Según los datos de Empleo, el paro subió en octubre en ambos sexos, pero más entre los hombres, con 69.008 desempleados más (+3%), frente a un repunte del paro femenino de 59.234 paradas (+2,5%), situándose el total de mujeres en paro en 2.440.825 y el de varones, en 2.392.696.

Por sectores, el paro aumentó en octubre en todos ellos, menos en la construcción, donde bajó en 3.670 personas (-0,48%). Los servicios concentraron tres cuartas partes de la subida del desempleo en octubre, con 97.610 desempleados más (+3,4%), seguido de la agricultura, con 24.401 parados (+15,1%); la industria, que sumó 8.888 nuevos desempleados (+1,7%), y el colectivo sin empleo anterior, con 1.013 desempleados más (+0,27%).

Por edades, el repunte del desempleo en octubre fue más pronunciado, cuantitativamente, entre los mayores de 25 años, con 107.638 parados más (+2,5%), mientras que entre los menores de 25 años el desempleo aumentó en 20.604 personas, un 4,4% más.


BAJA EL PARO EN DOS COMUNIDADES

La población extranjera elevó su número de parados en el décimo mes del año, al registrar 17.890 desempleados más que en septiembre (+3%). En total, los inmigrantes en paro sumaban al finalizar el mes pasado 605.959 desempleados, con un descenso de 9.806 parados (-1,6%) respecto a octubre de 2011.

En octubre, el paro subió en todas las comunidades autónomas, salvo en Canarias y Comunidad Valenciana, donde los desempleados bajaron 993 y 867 personas, respectivamente. Entre los aumentos, los más significativos se los anotaron Andalucía, con 32.139 desempleados más, y Castilla-La Mancha (+16.791 parados).

En cuanto a las provincias, el desempleo se redujo en cinco de ellas, especialmente en Valencia (-3.406 personas), Castellón (-820) y Las Palmas (-727), y subió en las 47 restantes, especialmente en Madrid (+12.897) y Baleares (+9.474).


SUBEN LOS CONTRATOS

En cuanto a la contratación, en octubre se registraron en el antiguo Inem un total de 1.427.173 contratos, un 10,2% más que en octubre de 2011. De ellos, 130.632 eran indefinidos, cifra equivalente al 9,1% del total y un 34,3% superior a la del mismo mes de 2011.

En octubre se hicieron 11.784 contratos de carácter formativo y 1.284.757 fueron otro tipo de contratos de carácter temporal, de los que el 28,07% fueron de obra y servicio y el 22,84%, eventuales por circunstancias de la producción.

En los diez primeros meses del año, el número de contratos realizados sumó 11.558.721, un 4,1% menos que en igual periodo de 2011. De esta cantidad, sólo el 7,8% fueron indefinidos, con un total de 908.090 contratos fijos, un 5,4% menos que entre enero y octubre del año pasado.




I JORNADAS INTERNACIONALES SOBRE ESTRATEGIAS FEMINISTAR PARA EL DESARROLLO (BARCELONA)






jueves, 1 de noviembre de 2012

ÚLTIMOS DÍAS PARA VOTAR MI BLOG!!!!!!!!!!


NO OLVIDES VOTAR MI BLOG ANTES DEL 9 DE NOVIEMBRE!!!!! 

ESTAMOS EN LA POSICIÓN NÚMERO 30 Y TENEMOS QUE IR SUBIENDO!!!!!!!!!!!














En 2012 celebramos la 8ª edición de los Premios Bitacoras.com a los mejores blogs hispanos. ¡Participa!

MÁS INFORMACIÓN: http://bitacoras.com/premios12

(Para votar en los Premios Bitacoras.com 2012 deberás tener una cuenta en Bitacoras.com. Puedes registrar una nueva cuenta si no dispones de una o bien validarte en el sistema. Recuerda que puedes utilizarFacebook y Twitter para registrarte y validarte).



SI TE GUSTA EL BLOG DE LA ORIENTACIÓN LABORALCATEGORÍA MEJOR BLOG DE NEGOCIOS

Votar en los Premios Bitacoras.com


14 DE NOVIEMBRE DE 2012: HUELGA GENERAL





BECAS REMUNERADAS, AGENCIA CATALANA DEL TURISMO




Las Becas de Apoyo a la Promoción Turística de la Marca Cataluña permiten hacer una estancia remunerada a algunos de los Centros de Promoción Turística que la Agencia Catalana de Turismo tiene en Madrid, Francia, Gran Bretaña, Alemania, Italia y Benelux.

El objetivo de estas becas es formar personas en el ámbito del sector turístico catalán y proporcionarles una experiencia cualificada que les prepare para una mejor inserción en el mercado laboral.

Las personas solicitantes de estas becas deben cumplir los siguientes requisitos:

• Tener la nacionalidad de un estado miembro de la Unión Europea.

• Poseer una titulación universitaria oficial de grado medio o superior (diplomatura, licenciatura o grado) obtenida en una universidad de cualquiera de los estados miembros de la Unión Europea o estar en condiciones de obtenerla mientras dure el período de entrega de las solicitudes. des. En el caso de tener una titulación de universidades de países no miembros de la Unión Europea, es necesario la homologación oficial del Ministerio de Educación y Ciencia.

• Estar empadronado / a en Cataluña con una antigüedad superior a un año en el momento de la publicación de la convocatoria.

• Tener el certificado de nivel de suficiencia del catalán (nivel C) o titulación equivalente.

• No estar separado / a mediante resolución firme dictada en expediente disciplinario del servicio de ninguna de las administraciones públicas.

• No tener más de 30 años el día de la publicación de esta Resolución de convocatoria.

• Tener conocimiento del castellano y del idioma / s oficial / es del país de destino o bien del que habitualmente se utilice en las relaciones profesionales. Se valorarán conocimientos de otros idiomas.


El disfrute de la beca no podrá ser simultáneo con otras becas o ayudas ni con cualquier otro tipo de actividad remunerada.


Las solicitudes pueden presentarse hasta el 19 de noviembre de 2012 (incluido).


MÁS INFORMACIÓN: http://www.act.cat/qui-som/treballa-amb-nosaltres/


JORNADAS DE SELECCIÓN DE ESPECIALISTAS DEL SECTOR TIC (ALEMANIA, DINAMARCA, ESTONIA Y SUECIA)


JORNADAS DE SELECCIÓN DE ESPECIALISTAS TIC PARA ALEMANIA, ESTONIA Y LA REGIÓN DE ÖRESUND (ENTRE DINAMARCA Y SUECIA)

BARCELONA, 16 Y 17 DE NOVIEMBRE 2012


UNIVERSIDAD POLITÉCNICA DE CATALUÑA

FECHA LÍMITE DE INSCRIPCIÓN: 12/11/2012



El Servicio de Ocupación de Cataluña (SOC), la Red EURES y la Universidad Politécnica de Cataluña (UPC) organizan dos jornadas de selección de profesionales del sector TIC que tendrán lugar en el Campus Norte de la Universidad Politécnica de Cataluña, los días 16 y 17 de noviembre.

Empresas de la Región de Öresund (entre Dinamarca y Suecia), Estonia (Skype) y Alemania, entrevistarán profesionales del sector para cubrir sus ofertas de trabajo. En alguno de los casos, asesores EURES de estos países harán las entrevistas en nombre de las empresas.

La fecha límite para enviar candidaturas es el 12 de noviembre de 2012.


Las personas candidatas preseleccionadas para las entrevistas para las empresas serán contactadas por EURES Barcelona para organizar la fecha y hora de entrevista.



Las instrucciones de solicitud son diferentes para cada uno de los países participantes, para más información VISITAR ESTE ENLACE WEB


AUTOCONSCIENCIA Y CALIDAD PERSONAL


FUENTE: http://www.agape.cat/index-es.html

ÀGAPE nace como empresa dedicada a la consultoría y a la formación humana en el año 2007. La empresa es fruto de la evolución de un trabajo iniciado en el año 2000, bajo el nombre de ASB Consultoria.Tiene como vocación el crecimiento interior de las personas para ayudarlas a generar armonía y eficacia en su entorno personal y laboral.

Os recomiendo que vistéis su web y que consultéis los videos publicados, especialmente los de AUTOCONSCIENCIA (los videos están en catalán).






CERTIFICADOS DE PROFESIONALIDAD


FUENTE: http://www.oficinadetreball.cat/socweb/opencms/socweb_es/ciutadans/Certificats_professionalitat.html


¿Qué es el certificado de profesionalidad?

El certificado de profesionalidad es un documento oficial que acredita a quién lo obtiene que es competente profesionalmente para desarrollar una actividad laboral de acuerdo con las exigencias de la producción y la ocupación. Es decir, que tiene los conocimientos y habilidades para desarrollarla, de forma correcta y de acuerdo con las exigencias del mercado.

Un certificado de profesionalidad acredita las competencias profesionales de una persona, independientemente de si éstas se han obtenido a través de la experiencia profesional o de la formación, tanto formal como no formal.

Cada certificado de profesionalidad acredita una calificación profesional del Catálogo Nacional de Calificaciones Profesionales y está configurado por unas o más unidades de competencia. La unidad de competencia constituye la unidad mínima acreditable y acumulable para obtener un certificado de profesionalidad.

Cada unidad de competencia de un certificado de profesionalidad tiene un bloque de formación asociado que conforma unmódulo formativo. Cuando hablamos de las unidades de competencia nos referimos a conocimientos y capacidades que dan respuesta a ocupaciones y puestos de trabajo, mientras que los módulos formativos describen la formación que hace falta para adquirir la unidad de competencia correspondiente.

Aquellos módulos formativos de 90 o más horas se pueden subdividir en unidades formativas.






Validez

Los certificados de profesionalidad son válidos en todo el territorio español. Además, hace falta tener en cuenta que tendrán los efectos que les correspondan según la normativa de la Unión Europea relativa al sistema general de reconocimiento de la formación profesional en los estados miembros de la Unión y el resto de estados signatarios del Acuerdo sobre el Espacio Económico Europeo.


Ventajas para las personas trabajadoras

Los certificados de profesionalidad:
  • reconocen y acreditan las calificaciones profesionales de las personas, independientemente de cómo las hayan adquirido
  • sirven para demostrar que las personas trabajadoras tienen aquellas calificaciones, en el momento de optar a un puesto de trabajo en el cual se exija una calificación determinada
  • facilitan el aprendizaje permanente de toda la ciudadanía mediante una formación modular, flexible y accesible, adaptada a cada momento, tanto profesional como vital de la persona
  • permiten la adquisición de acreditaciones oficiales de forma gradual, evitando en gran medida el abandono de las acciones formativas iniciadas
  • posibilitan la movilidad laboral en todo el territorio español, ya que las calificaciones reconocidas tienen validez a todo el Estado. Asimismo, ayuda a la movilidad laboral dentro del ámbito europeo
  • permiten la convalidación parcial con estudios de formación profesional del sistema educativo.


Personas que pueden obtener un certificado de profesionalidad

Los certificados de profesionalidad los pueden obtener aquellas personas que los soliciten y acrediten que tienen los conocimientos y capacidades correspondientes a todos y cada uno de las unidades de competencia que lo conforman.

No obstante, si una persona ha alcanzado las capacidades recogidas en una o varias unidades de competencia sin llegar a completar el itinerario de un certificado de profesionalidad, puede solicitar un documento de acreditación parcial acumulable correspondiente a las unidades de competencia que ha superado. Así, se facilita el aprendizaje permanente, flexible y accesible de todas las personas.


Expedición: quién y cuándo

En Cataluña el organismo competente para expedir y registrar los certificados de profesionalidad y las acreditaciones parciales acumulables es el Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC). El SOC los expedirá a instancia de la persona solicitando, una vez demuestre haber superado los módulos correspondientes a este certificado, o bien lo haya obtenido mediante el proceso de reconocimiento de la experiencia laboral o de las vías no formales de formación.


AGENDA DONES BARCELONA, CIRD, AJUNTAMENT DE BARCELONA