FUENTE: ORIENTADORES PALENCIA WORDPRESS
El proceso de búsqueda de trabajo ha de empezar necesariamente con un ejercicio de autoconocimiento a través del cual identifiquemos nuestras competencias laborales y nuestras preferencias profesionales. Crearemos un mapa de capacidades, destrezas, habilidades y aptitudes que enlazadas con nuestras preferencias en profesiones, salarios, jornadas y nuestro ámbito geográfico de búsqueda nos dará nuestro PERFIL PROFESIONAL.
1.- Os dejamos vínculos a tests y videos para comenzar con este BÁSICO EJERCICIO DE AUTOCONOCIMIENTO.
- TEST DE BÚSQUEDA DE EMPLEO
- Cuestionario de factores psicosociales para la ocupabilidad (Fundación ICH)
- Test de autoevaluación (Itepasas Educastur -Consejería de Educación de Asturias)
- Competencias laborales (proyecto H.O.L.A. – Herramienta para la Orientación Laboral de Asturias)
- Evalúa tus competencias (QuieroEmpleo.com)
- HIDAEC – Herramienta Interactiva de Auto-Evaluación de Competencias (Fundació Surt)
- Test de Autopercepción de Competencias Profesionales (Universitat Jaume I)
- Test del logro ( PsicoActiva)
- GR -Gran Recorrido por el mundo de los estudios y profesiones (EducaWeb.com)
- Elige tu profesión (POP: Portal de Orientación Profesional de Castilla-La Mancha)
- ¿En qué puedes trabajar? (CIPE – Centro de Información y Promoción del Empleo de la UCLM)
- Test de empleabilidad (EmpleoyTrabajo.com)
2.- Aplicaciones Porta 22 (Barcelona Activa):
3.- Videos (Foremcyl)
MÁS INFORMACIÓN EN ANTERIORES POSTS DEL BLOG DE LA ORIENTACIÓN LABORAL: CV POR COMPETENCIAS III: MATERIALES DE AYUDA PARA ELABORARLO
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